UN(E) STAGIAIRE ASSISTANT(E) DE PRODUCTION

Date : 22/01/2013

Détail de l'offre

M6 Publicité commercialise la publicité, le parrainage et les opérations spéciales des chaînes du groupe M6. Avec près de 25% de part de marché publicitaire TV en 2011, la Régie confirme, année après année, son dynamisme et son leadership d’innovation sur l’ensemble des marchés : TV hertzienne, TNT, chaînes numériques et catch’ up TV.

Nos objectifs

- Vous faire découvrir le métier qui vous intéresse dans un univers passionnant.
- Vous intégrer dans des équipes dynamiques dont la volonté est de vous transmettre leurs connaissances.
- Vous donner des missions qui sont au cœur de l’activité du groupe M6.
- Vous confier des responsabilités mettant en valeur vos forces et vos compétences.

Votre mission

Au sein de M6 Publicité, le département production  de M6 Créations (filiale de M6 Publicité) gère la production des billboards de parrainage, des spots de pubs, des opérations de cross média ainsi que la production ou la coordination de production des programmes courts parrainés de l’antenne d’M6. Le département gère également la mise à l’antenne de ces produits (billboards, programmes courts…).

Au sein de l'équipe de Production MEDIA (Création et Production de billboards, modules jeux), vous :
- participez aux castings des comédiens voix, suivi des séances son.
- participez à l'écriture des textes et recherches de questions pour les modules jeux.
- réalisez des PAD, MPEGS.
- réalisez des devis
- êtes l'interface auprès des autres services.

Votre profil
- Bac + 4/5 (Ecole de Commerce ou Université) Spécialisation Audiovisuel
- Maîtrise des outils informatiques et d'internet.
- Rigueur et bonnes qualités organisationnelles.
- Bon relationnel et aisance téléphonique.
- Curiosité et intérêt pour le secteur audiovisuel.

Modalités pratiques

Début : février 2013
Durée : 6 mois

Merci de postuler directement sur le site du groupe M6 en cliquant sur le lien suivant :
http://www.groupem6.fr/ressources-humaines/stages/stage-production-media-205518.html

En savoir +

Sur la régie